Tag archives for sanitat

Laboral/Acció Sindical/Negociació Col·lectiva

La Intersindical-CSC destaquem la importància de les vagues del sector públic en termes laborals però també en la lluita per a la recuperació d’uns serveis públics de qualitat

La Intersindical-CSC ha participat aquest matí a la manifestació unitària que diversos sindicats han convocat com a activitat central de les diverses vagues que han afectat als serveis públics.  Des de la Intersindical-CSC es posa de manifesta que totes aquestes vagues són, principalment per recuperar la qualitat dels serveis públics que es va perdre durant les retallades en els anys de crisi i que no s'han recuperat i també per recuperar els drets laborals i retributius del personal públic que va ser el primer en patir les retallades i encara no ha recuperat la totalitat dels drets. Carles Sastre, secretari general de la Intersindical-CSC ha volgut destacar, en relació a les diverses vagues que s'han dut a terme durant aquesta setmana en diversos serveis públics, que "aquestes vagues demostren que estem en un punt d'inflexió. Òbviament que hi ha reivindicacions salarials, però el més important son les condicions de treball i la defensa dels serveis públics. No s'entén que mentre se'ns diu que les grans xifres econòmiques milloren això no es traslladi en millora de condicions i dels serveis públics. No es tractava d'austeritat es tractava d'empobriment i desigualtat. I els sindicats del règim ni estan ni se'ls espera." Aquesta…
Llegir més
Acció Social / Igualtat / Mobilització

La Intersindical-CSC convoquem vaga el 29N de l’Atenció Primària de l’ICS: ENFORTIM L’ATENCIÓ PRIMÀRIA!

La Intersindical-CSC convoquem VAGA el 29 de Novembre de l’Atenció Primària de l’ICS, vaga de 24 hores, d’ afectació a tot el personal i totes les categories. La vaga es farà el dia 29 de novembre del 2018, des de les 00 hores del dia 29 de novembre fins a les 23,59 hores del mateix dia, en tots els dispositius d’atenció primària (centres d’atenció primària, centres d’atenció continuada i urgent (CUAP i PAC), unitats d’atenció a la salut sexual i reproductiva (ASSIR) i PADES, personal de l’ICS que presta serveis a centres penitenciaris i altres dispositius de l'àmbit d’atenció primària gestionats per  l’Institut Català de la Salut. MOTIUS PER FER VAGA Aquesta convocatòria de vaga respon al progressiu deteriorament que pateix l’Atenció Primària i els professionals que hi treballem des de l’any 2010, que ha arribat a una situació insostenible i que afecta la qualitat assistencial i la seguretat dels pacients. Els professionals de l’atenció primària fa temps que treballem al límit de les possibilitats. Aquesta situació sostinguda ha arribat a afectar la salut, la motivació i la il·lusió professional. Manquen professionals, el nombre de visites per cada consulta està arribant a xifres difícilsde suportar. Aquesta sobrepressió no és tolerable i a més cal afegir-hi que no es percep una reversió, de…
Llegir més
Laboral/Acció Sindical/Negociació Col·lectiva

La Intersindical-CSC obté 2 nous delegats a l’Hospital Sant Antoni Abat de Vilanova i aconsegueix la totalitat dels 9 delegats de SOREA Tarragona per segona legislatura consecutiva

Hospital Sant Antoni Abat de Vilanova i la Geltrú La Intersindical-CSC ha obtingut 2 delegats de comitè en les eleccions celebrades ahir, 9 de gener, a l'Hospital Sant Antoni Abat de Vilanova i la Geltrú en els primers comicis on participava. El centre, que compta amb una plantilla de 303 treballadores, registrà una participació electoral de gairebé el 75% del cens. Aquests resultats ratifiquen el creixement de la Intersindical-CSC al territori i al Consorci Sanitari del Garraf, on el sindicat català compta amb 5 delegats/des. La Intersindical-CSC obté la totalitat dels 9 delegats de SOREA Tarragona per segona vegada consecutiva En les eleccions celebrades el passat 20 de desembre a SOREA de Tarragona, la Intersindical-CSC obtingué la totalitat dels 9 delegats de comitè a escollir. Cal destacar que és el segon cop consecutiu que el sindicat català aconsegueix aquest resultat en aquesta territorial de SOREA que compta amb una plantilla de 200 treballadors. La Intersindical-CSC amb aquest resultat consolida la seva presència al sector de l'Aigua tant territorialment com per nombre de representants, sent un dels sindicats que negocia el conveni col·lectiu català del sector.
Llegir més
Laboral/Acció Sindical/Negociació Col·lectiva

La Intersindical-CSC obté representació a l’Hospital Comarcal de l’Alt Penedès per quarta legislatura consecutiva

La Intersindical-CSC aconseguí 2 delegats en les eleccions sindicals celebrades ahir 26 d'octubre a l'Hospital Comarcal de l'Alt Penedès. Aquests resultats situen el sindicat català com a tercera força de l'Hospital, tot revalidant una presència a l'òrgan de representació de la plantilla que es remunta a l'any 2004. En aquestes eleccions han participat un total de 7 sindicats diferents, fent així més meritòria l'obtenció dels 2 membres de comitè per part d'una Secció sindical caracteritzada per un fort compromís social i nacional i amb una actuació quotidiana centrada en la unitat de classe entre els diversos grups professionals de l'hospital. El Comitè d'empresa pels pròxims quatre anys queda constituït de la forma següent: MC - 3 delegats/des (84 vots) CCOO - 3 delegats/des (61 vots) Intersindical-CSC - 2 delegats/des (53 vots) UGT - 2 delegats/des (47 vots) SATSE - 2 delegats/des (37 vots) USAE - 1 delegat/da (30 vots) Des de la Intersindical-CSC volem felicitar els companys i companyes de la Secció sindical de l'Hospital Comarcal de l'Alt Penedès pels resultats obtinguts, així com refermar el nostre compromís amb la defensa dels interessos del conjunt de la plantilla.
Llegir més
CSC / Federacions

[Sanitat] L’infart per estrès ‘informàtic’ es considera accident de treball

Agències Un jutjat condemna al Servei  Andalús de Saut (SAS)  a reconèixer a un metge de Família la incapacitat permanent absoluta causada per l'ansietat generada per problemes tecnològics en el seu ordinador. El personal sanitari sol estar sotmès, de vegades, a una gran pressió assistencial que, en algunes ocasions, pot provocar una sobrecàrrega de treball i, en conseqüència, patir una patologia que derivi en accident laboral. El determinant és provar el nexe causal entre la lesió patida i el treball exercit, com en el cas d'un pediatre al qual se li va reconèixer com a accident laboral la retinopatia per estrès. Ara, el Jutjat Contenciós número 5 de Granada ha condemnat en sentència ferma al SAS a reconèixer a un metge que la incapacitat permanent absoluta dimana d'un accident de treball i no per malaltia comuna. Concretament, l'infart agut que va patir a causa d'un estrès provocat per problemes tecnològics amb el programa informàtic Diraya, que és el sistema que s'utilitza en el SAS com a suport de la història clínica electrònica. A més, integra tota la informació de salut de cada ciutadà, perquè estigui disponible al lloc i moment en què sigui necessari per atendre'l. També serveix per a…
Llegir més
Laboral/Acció Sindical/Negociació Col·lectiva

La Intersindical-CSC guanya les eleccions a l’Hospital de Berga amb rotunditat: un 36% dels vots i 5 membres de comitè

La Intersindical-CSC ha multiplicat per 5 el nombre de membres del comitè d'empresa de la Residència i l'Hospital Sant Bernabé de Berga La Intersindical-CSC guanya les eleccions a l'Hospital Sant Bernabé de Berga amb rotunditat | El sindicat independentista augmenta d'1 a 5 el nombre de membres del Comitè d'empresa | L'Hospital és el centre de treball amb més treballadors del Berguedà | La participació ha estat del 82%, molt superior a les anteriors eleccions sindicals El passat dimecres 24 de febrer se celebraren les eleccions sindicals a l'hospital i la residència Sant Bernabé de Berga. Amb una participació del 82%, molt superior a les anteriors eleccions sindicals, la Intersindical-CSC ha guanyat les eleccions sindicals obtenint el 36% dels vots i passant de tenir un membre del comitè a aconseguir-ne 5 convertint-se, així, en la força més votada. Els prop de 300 treballadors/es del centre s'han abocat en aquestes eleccions sindicals fent augmentar de manera espectacular la participació electoral, com han reconegut fonts de RRHH al diari digital Nació Digital en la seva edició del Berguedà. Un altre element que fa més destacable l'àmplia victòria electoral de la Intersindical-CSC és la concurrència de 6 sindicats diferents, amb la corresponent dispersió…
Llegir més
Laboral/Acció Sindical/Negociació Col·lectiva

La intersindical-CSC guanya les eleccions a Health Diagnòstic Plató de Barcelona i obté la totalitat dels delegats

Foto: agències A les eleccions sindicals celebrades el passat 10 de setmbre a l’empresa de l’àmbit sanitari Health Diagnòstic Plató de Barcelona, la intersindical-CSC guanyà les eleccions, aconseguint la totalitat de la representació de l’empresa, tres delegats de personal en les eleccions sindicals amb una participació del 73% dels treballadors. La Intersindical-CSC havia guanyat les dues darreres eleccions sindicals i tenia 2 dels 3 delegats sindicals. Aquest procés electoral ha confirmat la bona tasca desenvolupada pels companys de la Secció sindical i ha permès obtenir la totalitat dels 3 delegats.  
Llegir més
Laboral/Acció Sindical/Negociació Col·lectiva

La Intersindical-CSC guanya les eleccions sindicals del Centre de Rehabilitació del Consorci Sanitari del Garraf

Victòria de la Intersindical-CSC al Centre de rehabilitació del CSG A les eleccions celebrades el divendres 31 de juliol la Intersindical-CSC ha obtingut 3 noves delegades a l’àmbit de sanitat La Intersindical-CSC ha obtingut per primer cop representació al Consorci Sanitari del Garraf, en concret en el Centre de Rehabilitació, aquesta representació reforça la nostra presencia sindical a la territorial del Garraf- Penedès, on ja comptem amb representació a l'Hospital Comarcal de l’Alt Penedès i al Consorci Sociosanitari de Vilafranca, pel que fa a l’àmbit sanitari. Malgrat els entrebancs posats per part d’una altra organització sindical, els treballadors i les treballadores han ofert la seva confiança a les companyes de la Intersindical-CSC.
Llegir més
Acció Social / Igualtat / Mobilització

Posicionament de la Intersindical-CSC sobre el consorci de l’Hospital Clínic de Barcelona

Des de la Intersindical-CSC apostem fermament per una sanitat pública, universal i de qualitat     Davant la firma i publicació al DOGC de l'edicte del 6 de maig pel qual es fa pública la constitució del Consorci Hospital Clínic de Barcelona (CHCB) i se n'aproven els Estatuts, la Intersindical-Confederació Sindical Catalana (Intersindical-CSC) es posiciona en contra de la creació de l'anomenat Consorci pels motius següents:   La forma jurídica de Consorci deixa oberta la porta d’entrada a la participació d’entitats privades al seu Consell de Govern, si aquestes contribueixen a assolir els objectius del consorci (article ). A més, s'estableix (article ) que totes aquestes activitats es poden prestar a través de qualsevol de les formes admeses en dret, també a través de convenis amb entitats privades o servint-se d'aquelles de les quals l'Hospital Clínic i Provincial de Barcelona ja n'és titular o en té participació: Barnaclínic, Fundació CRESIB, Fundació privada ISGLOBAL, etc. S’entén així, que es permet la privatització encoberta i l'externalització no només dels serveis no-mèdics (bugaderia, neteja, cà) de l'hospital sinó fins i tot de les pràctiques assistencials i sanitàries.   El Consorci prestarà assistència sanitària en règim de cobertura majoritàriament pública (article ), permetent així…
Llegir més
Laboral/Acció Sindical/Negociació Col·lectiva

La Intersindical-CSC guanya les eleccions sindicals al Consorci Sociosanitari de Vilafranca del Penedès i obté 3 noves delegades

Els resultats obtinguts al CSSV van permetre obtenir 3 delegades que, amb la delegada LOLS i la delegada de prevenció corresponents, pujarà fins a 5 el nombre de representants de la Intersindical-CSC al Consorci. En les eleccions sindicals celebrades ahir, 5 de maig, al Consorci Sociosanitari de Vilafranca del Penedès la Intersindical-CSC va ser la força més votada a l’hospital i a la residència que integren l’entitat assistencial, tot obtenint 3 delegades. Tot i ser el primer cop que es presentava candidatura, el sindicat català resultà com a força majoritària en nombre de vots malgrat que s’hi presentaven 5 sindicats i la participació va ser molt alta, un 70%. La Intersindical-CSC va obtenir un 32% dels vots emesos. Els resultats en vots i representació van ser els següents: Vots Representants INTERSINDICAL-CSC 52 3 UGT 47 3 SAE 22 1 SATSE 17 1 CCOO 16 1 Aquests excel·lents resultats van permetre obtenir 3 delegades que amb la delegada LOLS i la delegada de prevenció corresponents, pujarà fins a 5 el nombre de representants de la Intersindical-CSC. Volem felicitar les companyes de la nostra secció sindical al Consorci Sociosanitari de Vilafranca del Penedès per aquests resultat i, també, refermar el nostre compromís…
Llegir més
12