Tag archives for acció sindical - Page 3

Economia

La Intersindical-CSC es converteix en segona força sindical a ACASERVI (Grup RACC) i aconsegueix 4 delegats

Imatge: CSC En les eleccions celebrades el passat divendres 8 d'abril a ACASERVI (Grup RACC), la Intersindical-CSC es converteix en segona força sindical de l'empresa amb 4 delegats i delegades de comitè. Amb una participació del 80% dels 105 treballadors, les eleccions resultaren molt positives per a la Secció sindical de la Intersindical-CSC que incrementà els suports rebuts respecte l'anterior procés electoral. L'anterior comitè d'empresa era format per UGT (3 delegats), CGT (3 delegats) i Intersindical-CSC (3 delegats) mentre que el sorgit de les eleccions de divendres 8 l'integraran 5 delegats/des de la GCT i 4 delegats/des de la Intersindical-CSC. Des de la Intersindical-CSC volem expressar el nostre compromís en la defensa dels drets de tots els i les treballadores d'ACASERVI. Volem donar, també, l'enhorabona als companys i les companyes de la Secció sindical per la bona feina feta els darrers 4 anys i pels resultats de les eleccions de divendres passat. Continuem avançant!
Llegir més
Acció Social / Igualtat / Mobilització

La Territorial de la Intersindical-CSC a l’Anoia arrenca amb una bona acollida i bones perspectives de creixement

Presentació de la Territorial de l'Anoia de la Intersindical-CSC | Foto: Territorial Anoia Intersindical-CSC El passat divendres, 1 d abril, es va presentà públicament la territorial de la Intersindical-CSC a l’Anoia. L’acte tingué lloc al casal Foment d' Igualada i hi intervingueren en Carles Sastre Secretari general del sindicat català i en Jordi Pons militant i delegat sindical a l’Anoia. La presentació, en format de xerrada oberta i participativa, serví per a exposar la Intersindical-CSC com a una eina útil de defensa dels interessos dels treballadors/es, des de la quotidianitat, una eina de reivindicació i defensa del company que li falten equips de protecció, en lluita pels salaris dignes, per unes jornades de treball legals i pagades com cal, Així mateix, es va fer arribar als assistents que la Intersindical-CSC treballem amb compromís en la construcció nacional catalana i de la República Catalana Independent, per poder-ho decidir tot des d’un punt de vista nostrat, defensant els nostres interessos, fixant i decidint el tipus de relacions laborals que s’ajusten a les nostres aspiracions de justícia social que reclamen  i també el model de societat, basat en la realitat econòmica i social que tenim, però sobretot en la  que volem. a més…
Llegir més
Laboral/Acció Sindical/Negociació Col·lectiva

Inspecció de Treball insta l’empresa CLD a disposar un local per a la Secció sindical de la Intersindical-CSC

La defensa dels drets col·lectius és una eina imprescindible per a la transformació social | Foto: arxiu CSC La Intersindical-CSC duu dos anys de contenciós amb Corporación CLD -dedicada a la recollida d’escombreries- a causa de la negativa de l’empresa a cedir un local a la Secció sindical de la Intersindical-CSC, que compta amb uns 50 afiliats i 6 delegats sindicals. Mentre que els sindicats CCOO i UGT sí disposaven de locals sindicals, a la Intersindical-CSC li ha estat negat repetidament el dret reconegut a l’article de la Llei Orgànica de Llibertat Sindical (LOLS) i que és d’obligada aplicació per a empreses de més de 250 treballadors. Després de diverses reunions amb l’empresa i davant l’incompliment de la legislació per part d’aquesta, els Serveis jurídics de la Intersindical-CSC han obert accions davant Inspecció de Treball que han tingut com a resultat el reconeixement del dret de disposar d’un local sindical, en tant que sindicat representatiu a l’empresa, i l’obligació de Corporación CLD a habilitar en el termini màxim d’un mes un espai per a l’activitat dels nostres afiliats i delegats.
Llegir més
Laboral/Acció Sindical/Negociació Col·lectiva

La Intersindical-CSC guanya les eleccions a l’Hospital de Berga amb rotunditat: un 36% dels vots i 5 membres de comitè

La Intersindical-CSC ha multiplicat per 5 el nombre de membres del comitè d'empresa de la Residència i l'Hospital Sant Bernabé de Berga La Intersindical-CSC guanya les eleccions a l'Hospital Sant Bernabé de Berga amb rotunditat | El sindicat independentista augmenta d'1 a 5 el nombre de membres del Comitè d'empresa | L'Hospital és el centre de treball amb més treballadors del Berguedà | La participació ha estat del 82%, molt superior a les anteriors eleccions sindicals El passat dimecres 24 de febrer se celebraren les eleccions sindicals a l'hospital i la residència Sant Bernabé de Berga. Amb una participació del 82%, molt superior a les anteriors eleccions sindicals, la Intersindical-CSC ha guanyat les eleccions sindicals obtenint el 36% dels vots i passant de tenir un membre del comitè a aconseguir-ne 5 convertint-se, així, en la força més votada. Els prop de 300 treballadors/es del centre s'han abocat en aquestes eleccions sindicals fent augmentar de manera espectacular la participació electoral, com han reconegut fonts de RRHH al diari digital Nació Digital en la seva edició del Berguedà. Un altre element que fa més destacable l'àmplia victòria electoral de la Intersindical-CSC és la concurrència de 6 sindicats diferents, amb la corresponent dispersió…
Llegir més
CSC / Federacions

Dijous 5 de febrer , presentació de la sectorial d’Autònoms de la Intersindical-CSC

La Intersindical-CSC aposta per defensar els drets del conjunt de la classe treballadora. El pròxim dijous 5 de febrer a les es presentarà la nova Sectorial d’Autònoms de la Intersindical-CSC. L’acte tindrà lloc a la seu del CIEMEN (Rocafort, 242 bis, 2n. 08029 Barcelona). L’actual període de crisi ha fet créixer el nombre de treballadors autònoms per múltiples motius, en alguns casos per trobar una alternativa per poder continuar desenvolupant la seva tasca professional, en d’altres degut a que algunes empreses han desenvolupat la figura del “fals autònom” per a cobrir llocs de treball que precisen per al seu funcionament, però sense haver de córrer amb les despeses salarials i de protecció social que comporta un treballador lligat contractualment amb l’empresa. A conseqüència d’aquest canvi d’estatus hi ha hagut una pèrdua de drets laborals, que obliga a aquest col·lectiu a treballar amb més precarietat que un assalariat, així com a fer front a un seguit de càrregues econòmiques que dificulten encara més la seva situació personal. Davant d’aquest escenari de manca de protecció laboral i social dels treballadors autònoms, des de la Intersindical-CSC es considera necessari i de capital importància oferir un espai d’assistència solidària a aquest sector de les…
Llegir més
CSC / Federacions

Banc Sabadell ha decidit aplicar l’Article 44 de l’Estatut dels Treballadors a 485 empleats del Banc traspassant-los a BSOS

Farem costat als treballadors afectats, des de tots els àmbits. El Banc Sabadell ha decidit aplicar l’Article 44 de l’Estatut dels Treballadors a 485 empleats del Banc traspassant-los a BSOS i el seu missatge és que “Tot continua igual”. I això, no és veritat. Aquests empleats no treballaran al Banc Sabadell, ho faran per a una altra empresa amb un CIF diferent. Així doncs, que no ens venguin que és el mateix! D’entrada, l’empresa està oferint el manteniment d’unes condicions laborals que, de per si, ja estan contemplades en el propi Article 44, com poden ser l’acompliment de les obligacions salarials, de conveni en vigor i pactades amb l’empresa. Per tant, el Banc no regala res. Només manifesta de paraula uns bons propòsits i la intenció que tot continuï com fins ara. I s’han compromès, també de paraula, a mantenir el control de BSOS posseint sempre un mínim del 75% de les accions d’aquesta societat. Però tots sabem que, a la curta o a la llarga, els destins del Banc i de BSOS no seran paral·lels i, evidentment, tampoc els dels seus respectius treballadors. Des del CSC no creiem que calgui externalitzar treballadors per donar el servei que diuen que…
Llegir més
Laboral/Acció Sindical/Negociació Col·lectiva

La Intersindical-CSC obté dos nous delegats al Grup Daher Unigel Logistics

Foto: Daher Unigel En les eleccions celebrades ahir 10 de desembre, a les instal·lacions del Grup Daher Unigel Logistics a Abrera/Martorell, la Intersindical-CSC obtingué 2 nous delegats esdevenint segona força al col·legi d’especialistes. L’empresa compta amb una plantilla de més de 100 treballadors/es. Daher Unigel Logistics treballada dins l’entorn de SEAT i duu a terme el muntatge de components, assemblatge de mòduls, seients, consoles i rodes dels vehicles del gegant automobilístic. El comitè d’empresa queda constituït de la manera següent: CCOO – 3 delegats, Intersindical-CSC – 2 delegats, USO – 2 delegats, CGT – 1 delegat, UGT – 1 delegat Daher Unigel Logistics treballada dins l’entorn de SEAT i duu a terme el muntatge de components, assemblatge de mòduls, seients, consoles i rodes dels vehicles del gegant automobilístic. En pocs dies s’iniciarà la negociació del conveni col·lectiu de l’empresa amb la participació de la Intersindical-CSC.
Llegir més
Laboral/Acció Sindical/Negociació Col·lectiva

La Intersindical-CSC revalida la seva representació a la factoria de Cafès Marcilla de Mollet del Vallès

Instal·lacions de Cafès Marcilla a Mollet del Vallès | Foto: CSC En les eleccions celebrades ahir, 10 de novembre, a les instal·lacions que la multinacional JACOBS DOUWE EGBERTS (Cafès Marcilla) té a Mollet del Vallès, la Intersindical-CSC va renovar els 2 membres de comitè del Col·legi d’especialistes i no qualificats. Els treballadors de planta varen renovar la seva confiança en la Intersindical-CSC que va empatar en nombres d’electes amb UGT. Des de la Intersindical-CSC refermem el nostre compromís amb la defensa dels drets del conjunt de la plantilla i felicitem els companys de la Secció sindical per la feina duta a terme.  
Llegir més
Laboral/Acció Sindical/Negociació Col·lectiva

La Intersindical-CSC participarà en la negociació d’un Conveni sectorial en l’àmbit de la recerca d’aplicació en centres públics

Foto: estoc Intersindical-CSC Diversos comitès d'empresa de centres de recerca catalans han treballat de manera coordinada per posar en comú diverses problemàtiques sectorials en l’àmbit de la Recerca en l’àmbit públic a Catalunya. Aquestes trobades s’han desenvolupat en el marc d'una agrupació informal de comitès, que s’han denominat "Comissió Intercentres de Recerca", CIR. Aquest grup ha mantingut diverses trobades amb els grups polítics del Parlament català i també amb la Direcció General de Recerca de la Generalitat de Catalunya. La composició sindical del conjunt dels comitès d'empresa que formem part del CIR és formada per UGT, CCOO, independents, CGT, CATAC i Intersindical-CSC. El sindicat català comptarà amb 5 membres dins el CIR. Els contactes del CIR amb la Direcció General de Recerca de la Generalitat de Catalunya han donat com a fruit l’inici de converses per a inicir la negociació d’un Conveni Sectorial en l'àmbit de la recerca, d'aplicació en centres públics.
Llegir més
CSC / Federacions

Escollit el nou Secretariat de la Secció sindical de la Intersindical-CSC al Grup Banc Sabadell

Trobada de la nova Permanent de la Secció sindical del Grup Banc Sabadell amb el responsable de la Federació de serveis de la Intersindical-CSC L'Assemblea aprovà per unanimitat l'informe de gestió | El pla estratègic per als pròxims 4 anys va ser aprovat tot incorporant propostes de l'afiliació | La candidatura al Secretariat permanent de la Secció sindical comptà amb el suport unànime de l'assemblea Ahir, dimecres 20 d'octubre, se celebrà a Sabadell la II Assemblea d'afiliats/des de la Secció sindical de la Intersindical-CSC al Grup Banc Sabadell. La ponència marc que duia per títol “Units ho podem fer tot” va ser aprovada per unanimitat, tot incorporant aportacions de l'afiliació que seran desenvolupades pels nous grups de treball. Com a elements destacats del darrer mandat es destacà l'augment d'un increment del 35% en vots a les darreres eleccions sindicals -amb més de 2000 nous empleats en plantilla- que es traduí en 23 delegats, un 5% de representativitat a a nivell estatal tot i només concórrer a les 4 demarcacions catalanes i un 18,26% de representativitat a Catalunya. La Intersindical-CSC es consolida com a 2ona força en nombre de vots a Catalunya. Així mateix, l'afiliació ha crescut per sobre de les…
Llegir més