Archives for 23/03/2017

Economia

En què s’assemblen les Lleis Montoro als plans d’ajust del FMI?

Els plans estructurals impostos pel Fons Monetari Internacional (FMI) a països com Grècia i les legislacions que regulen l'economia dels ajuntaments semblen llunyanes i diferents. Però existeixen similituds que demostren que les dues són “receptes” d'un mateix pla. Com si es tractés d'un “pla de salvació”, a principis de 2012, el ministre d'Hisenda Cristobal Montoro, recentment entrat al Govern espanyol i estenent la modificació de l'article 135 de la Constitució a l'àmbit municipal, va aprovar la Ley de Racionalización y Sostenibilidad de las Haciendas Locales i la Ley de Estabilidad Presupuestaria, conegudes com les Lleis Montoro. Aquestes lleis no han fet més que empitjorar la situació de les administracions públiques que han rebut aquests “ajuts”. D'altra banda, les polítiques aplicades als països del sud d'Europa per part de la Troica no són fruit de la casualitat ni de l'estudi detallat de la situació d'aquests països. Aquestes receptes són les mateixes que s'han aplicat als països d'Àfrica i Amèrica Llatina en les últimes dècades. Els resultats també han estat els mateixos: empobriment de la ciutadania i de les administracions públiques enfront de l'enriquiment del sector privat i sobretot de la gran banca. Aquestes receptes són ara aplicades als municipis mitjançant les…
Llegir més
Laboral/Acció Sindical/Negociació Col·lectiva

La dualitat contractual a l’estat espanyol: el contracte indefinit i altres tipus de contractes existents

L'Organització Internacional del Treball (OIT), organisme especialitzat de les Nacions Unides que s'ocupa dels assumptes relatius al treball i les relacions laborals, en el seu informe «L'ocupació atípica al món» de 14 de novembre del 2016, acredita una excessiva contractació atípica a Espanya, situant l’estat en la poc honorable segona posició a recórrer a contractes atípics. Segons la OIT, les formes atípiques d'ocupació són una característica contemporània dels mercats de treball a tot el món, englobant en ocupació atípica quatre modalitats diferents d'ocupació, que difereixen del treball a temps complet, indefinit i inscrit en una relació subordinada entre un empleat i un ocupador, que són: Ocupació temporal. Treball a temps parcial i a comanda. Treball temporal per mitjà d'agència i prestació de serveis en règim de subcontractació, que implica la cessió temporal de treballadors, la intermediació i el lloguer de mà d'obra. Ocupació per compte propi econòmicament depenent. Quants tipus de contractes existeixen a l’estat espanyol? En l'actualitat existeixen a Espanya prop de 50 contractes de treball que s'engloben dins de quatre grans blocs: Indefinits. Temporals. Per a la formació i l'aprenentatge. En pràctiques. Contracte indefinit vs contracte temporal L'excessiva contractació temporal és un dels principals problemes del nostre mercat…
Llegir més